WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 55.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Die Bundespolizeidirektion Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Beschäftigten (w/m/d), befristet bis voraussichtlich 31.12.2026, für den Sachbereich Personal.

Als Mitarbeiterin/Mitarbeiter der Bundespolizeidirektion Stuttgart im Sachbereich Personal sind Sie für die Planung, Koordinierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalgewinnung und zum Personaleinsatz für den Polizeivollzugsdienst im Bereich der Europäischen Grenzschutzagentur Frontex verantwortlich.

Sie sind für das Bewerbermanagement inklusive Aufbau und Verwaltung eines Bewerberpools zuständig. Weiterhin unterstützen Sie bei der Durchführung von Auswahlverfahren. Allgemeine Verwaltungsarbeiten, einschließlich der Erstellung von Statistiken gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann.

Zusätzlich wäre es wünschenswert, wenn Sie über folgende Eigenschaften verfügen:

• Zuverlässigkeit und Selbständigkeit
• hohes Maß an Organisationsfähigkeit
• gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen
• interkulturelle Kompetenz

• Sprachkenntnisse in Englisch

   

Das ist für Sie selbstverständlich:

• Sie sind bereit, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Deutschen Grundgesetzes einzutreten
• Sie sind bisher strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten
• Sie leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von 90,00 Euro. 

Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der jeweils geltenden Dienstvereinbarung.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet. 

Die Befristung erfolgt mit sachlichem Grund gemäß Teilzeit- und Befristungsgesetz.

Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderung ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.