Stellenmarkt der Bundespolizei
Beschäftigte/-r Poststelle/Scanstelle zgl. Bote/Botin (m/w/d)
Kurzinfo
Arbeitszeit:
Vollzeit / Teilzeit
Laufbahn Tarif:
Beschäftigte vergleichbar einfacher Dienst
Entgeltgruppe:
EG 4 TVöD Bund
Entgelt:
Gehalt ab 2.910 € brutto / Monat
Bewerbungsfrist:
9. September 2025
Dienstbeginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung:
unbefristet
Anzahl der freien Stellen:
1
Einstiegsqualifikation:
Schulabschluss
Behörde:
Bundespolizeidirektion HannoverSachbereich 23 - Standortservice
Dienstort:
Möckernstraße 3030163 Hannover
Job-ID:
2025-573
Tätigkeitsprofil
WIR SIND SICHERHEIT – von der Küste im Norden bis zu den Alpen im Süden und in über 80 Ländern weltweit. Gemeinsam mit über 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir für die Sicherheit im In- und Ausland ein. Jede neue Kollegin und jeder neue Kollege macht uns sicherer – werden Sie ein Teil von uns.
Sie wollen mit Ihrem Job mehr bewegen und Sicherheit gewährleisten? Als große Sicherheitsbehörde bieten wir Ihnen dafür alle Chancen und Möglichkeiten, denn bei uns wirken Sie aktiv an der deutschen Sicherheitsarchitektur mit.
Auch in stressigen Momenten behalten Sie den Überblick und sind zudem sorgfältig und haben ein Auge fürs Detail? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unsere Poststelle/Scanstelle in der Bundespolizeidirektion Hannover eine/einen Beschäftigte/-n Poststelle/Scanstelle zgl. Botin/Bote (m/w/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören folgende Tätigkeiten:
- Entgegennahme und Scannen von Papieroriginalen
- Qualitätskontrolle der erzeugten Digitalisate auf Vollständigkeit und Lesbarkeit
- Verteilen der Digitalisate über das elektronische Ablagesystem "E-Akte"
- Archivierung der gescannten Papierpost
- Durchführung geringer Wartungsarbeiten an der zum Scannen eingesetzten Technik
- Organisation und Bearbeitung der Post- und Paketannahme, Sortierung, Zuordnung und Verteilung bzw. Versendung an die einzelnen Organisationseinheiten
- Bearbeitung der Ausgangspost und Paketsendungen, Zusammenstellen, Sortieren bis zur Versandreife (ggf. auch von schweren Paketen)
- Durchführung von Botengängen
Anforderungsprofil
Sie verfügen zwingend über:
- Eine erfolgreich abgeschlossene allgemeine Schulausbildung
Wünschenswert wäre:
- die Bereitschaft zur Fortbildung auf dem Gebiet der Digitalisierung und Archivierung
- eine erhöhte körperliche Belastbarkeit
- ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel,etc.) sowie den Mitteln der Büro-IT
- ein besonderes Maß an Zuverlässigkeit
- sorgfältiges und genaues Arbeiten
- ein ausgeprägter Sinn für Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln
- eine Fahrerlaubnis der Klasse B
Was wir bieten
Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen.
Gut versorgt - Als Bundesbehörde bieten wir Ihnen ein sicheres und regelmäßiges Gehalt. Da Sie individuelle Voraussetzungen mitbringen, können sich Ihre Verdienstmöglichkeiten unterscheiden. Unter dem folgenden Link erfahren Sie alle Einzelheiten: https://bezuegerechner.bva.bund.de/
Ihre Arbeitsleistung wird belohnt - Tarifbeschäftigten zahlen wir gemäß tariflicher Bestimmungen eine Jahressonderzahlung.
Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von ca. 70 Euro.
Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.
Hinweise
Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung grundsätzlich bevorzugt berücksichtigt. Es wird jedoch für diese Tätigkeit ein erhöhtes Maß an körperlicher Eignung verlangt (zum Teil findet die Arbeit mit schweren Paketen statt).
Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.
Für personalwirtschaftliche Fragenstehen Ihnen zur Verfügung:
- Herr Preer Tel.: 0511 67675 - 3570
- Herr Friedrich Tel.: 0511 67675 - 3571
- Frau Sternitzke Tel.: 0511 67675 - 3572
Für fachliche Fragen steht Ihnen zur Verfügung:
- Herr Lambrecht - Tel.: 0511 67675 - 2301
Die Schwerbehindertenvertretung steht Ihnen unter der Angabe der Ausschreibungskenziffer für Fragen unter den Kontaktdaten zur Verfügung:
Schwerbehindertenvertretung:
Tel.: 0511 67675 - 4538
E-Mail: DHPostSchwerbehindertenvertreter@polizei.bund.de
Ansprechpartner: Herr Faber
