Stellenmarkt der Bundespolizei

Leitung Innerer Dienst (m/w/d)

Kurzinfo

Laufbahn:

gehobener Dienst

Besoldungsgruppe:

A 10 - 12 BBesO

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Gehalt ab 3.550 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

5. Juli 2026

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Bachelor/Vorbereitungsdienst (bereits verbeamtet)

Behörde:

Bundespolizeiakademie
Zentrale Dienste
Innere Dienste

Dienstort:

Ratzeburger Landstraße 4
23562 Lübeck

Job-ID:

2026-388

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 55.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Die Bundespolizeiakademie ist die zentrale Aus- und Fortbildungseinrichtung der Bundespolizei. Sie ist zuständig für alle Personalgewinnungsmaßnahmen und ist Einstellungsbehörde der Bundespolizei. 

Der Innere Dienst ist ein Teil des Bereiches Zentrale Dienste und der erste Kontakt, wenn es um standortbezogene Serviceleistungen für die Liegenschaften der Bundespolizeiakademie Lübeck geht. Zu den Aufgabenfeldern gehören u. a. Unterbringung und Hörsaalmanagement, Büroraumbelegung und Schlüsselverwaltung, Poststelle, Telefonvermittlung, Wache. 

Ihr Aufgabenbereich umfasst:  

  • Leitung des Inneren Dienstes 
  • Verwaltung und Bewirtschaftung der Liegenschaften der Bundespolizeiakademie 
  • Organisieren und Koordinieren der Arbeitsabläufe innerhalb des Inneren Dienstes sowie Einsatz des Fachpersonals 
  • Bewirtschaftung der Haushaltsmittel 

 

Anforderungsprofil

  • Sie sind Verwaltungsbeamtin/Verwaltungsbeamter mit einem erfolgreich mit Diplom bzw. Bachelor abgeschlossenem (Fach)Hochschulstudium im Bereich Verwaltung, Recht oder Wirtschaft. 
  • Sie haben die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst.  
  • Sie befinden sich in einem Statusamt der Besoldungsgruppen A 10 bis A 12.
    • Nachrangig können Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten der Besoldungsgruppe A 9g berücksichtigt werden. 

 

Was wir bieten

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. 

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage. 

Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Hinweise

Für die Besetzung des Dienstpostens steht eine Planstelle Besoldungsgruppe A 12 Bundesbesoldungsordnung zur Verfügung.  Für eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. 

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes vorrangig berücksichtigt.

Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet. 

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Bei uns zählt, was Sie können - unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität.

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.

Online-Bewerbung

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Kontakt

Carina Röntgen
Telefon: +49 451 49055-3538