WIR SIND SICHERHEIT – von der Küste im Norden bis zu den Alpen im Süden und in über 80 Ländern weltweit. Gemeinsam mit über 55.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir für die Sicherheit im In- und Ausland ein. Jede neue Kollegin und jeder neue Kollege macht uns sicherer – werden Sie ein Teil von uns.

Sie wollen mit ihrem Job mehr bewegen und Sicherheit gewährleisten? Als große Sicherheitsbehörde bieten wir Ihnen dafür alle Chancen und Möglichkeiten, denn bei uns wirken Sie aktiv an der deutschen Sicherheitsarchitektur mit.

Sie sind ein Organisationstalent und behalten den Überblick auch in stressigen Momenten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für das Vorzimmer des Ständigen Vertreters der Bundespolizeidirektion Hannover eine Tarifbeschäftigte oder einen Tarifbeschäftigten für die Assistenz der Hausleitung. Die Stelle des Ständigen Vertreters des Präsidenten ist eine hochrangige Führungsposition. Sie ist direkt unterhalb des Präsidenten angesiedelt und hat eine zentrale Bedeutung für die Leitung und Steuerung der gesamten Behörde.

Zu Ihren künftigen Aufgaben im Leitungsbüro gehören unter anderem:

• die elektronische und schriftliche Postein-/-ausgangsbearbeitung
• die Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Dienstreisen
• die Aktenführung (auch elektronisch) und Registratur
• die Koordinierung von Terminen und Besprechungen sowie die dazugehörige Vor- und Nachbereitung
• auch wirken Sie bei der Planung von größeren dienstlichen Veranstaltungen mit
• Sie beantworten kompetent und freundlich Anfragen von innerhalb und außerhalb der Behörde

Sie verfügen zwingend über:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildungen mit administrativem Schwerpunkt

wünschenswert wären:

• mehrjährige Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenbereichen sind von Vorteil
• fundierte, sehr sichere Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, etc.) werden vorausgesetzt
• ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Zuverlässigkeit sowie eine serviceorientierte Einstellung ("Hands-On" Mentalität)
• sehr gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung/Grammatik
• sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• dienstleistungsorientiertes Handeln und Kommunizieren

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.

Ihre Arbeitsleistung wird belohnt - Tarifbeschäftigten zahlen wir gemäß tariflicher Bestimmungen eine Jahressonderzahlung.

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von 90 Euro. 

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Sport und Wellness - Wir definieren Ihr Wohlbefinden nicht nur über ergonomische Arbeitsplätze, sondern bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihr Privatleben und Ihre Familie. 

Sicherheit ist unser höchstes Gut! Da Sie verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Bundespolizei wahrnehmen werden, ist die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) der Stufe 2 notwendig.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.

Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Um Mitteilung behinderungsbedingter Besonderheiten mit möglichen Auswirkungen auf die Auswahlentscheidung oder auf den Arbeitsplatz durch die Bewerberinnen und Bewerber im Rahmen der Bewerbung wird gebeten.

Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab

Für personalwirtschaftliche Fragen stehen Ihnen zur Verfügung:

• Herr Preer             Tel.: 0511 67675 - 3570
• Herr Friedrich        Tel.: 0511 67675 - 3571
• Frau Sternitzke      Tel.: 0511 67675 - 3572

Für fachliche Fragen steht Ihnen zur Verfügung:

• Herr Bonig Tel.: 0511 67675 - 4011
• Frau Alcu    Tel.: 0511 67675 - 4003

Die Schwerbehindertenvertretung steht Ihnen unter der Angabe der Ausschreibungskennziffer für Fragen unter den Kontaktdaten zur Verfügung:

Schwerbehindertenvertretung:

Tel.: 0511 67675 – 4537

E-Mail: DHPostSchwerbehindertenvertreter@polizei.bund.de

Ansprechpartner: Herr Faber