Stellenmarkt der Bundespolizei

Ärztin/ Arzt Arbeitsmedizinischer Dienst (m/w/d)

Kurzinfo

Laufbahn:

Höherer Dienst

Besoldungsgruppe:

A 14 BBesO

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Gehalt ab 5.489 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

12. Juli 2026

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Approbation

Behörde:

Bundespolizei­präsidium
Referat 83 - Ärztlicher und Sicherheitstechnischer Dienst

Dienstort:

Calwer-Straße 7, 71034 Böblingen

Job-ID:

2026-369

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 55.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Die Bundespolizei ist dem Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern zugeordnet. Sie nimmt übergeordnete polizeiliche Aufgaben wahr. 
Hierzu zählen der Grenzschutz, die Bahnpolizei, die Luftsicherheit, der Gebäudeschutz für Objekte des Bundes, die polizeilichen Aufgaben im Notstands- und Verteidigungsfall, die polizeiliche Unterstützung der Bundesländer und -behörden, internationale Aufgaben und Aufgaben auf See. Dem Bundespolizeipräsidium in Potsdam sind elf Bundespolizeidirektionen sowie die Bundespolizeiakademie unterstellt. 

 

Am Standort Böblingen sind Sie mit folgenden Aufgaben betraut:

  • betriebsärztliche Betreuung gemäß Arbeitssicherheitsgesetz der Beschäftigten im zugewiesenen Verantwortungsbereich

  • Durchführung von spezifischen Eignungsuntersuchungen für Verwendungen im Polizeivollzugsdienst   

Anforderungsprofil

  • Approbation als Ärztin/Arzt

  • Facharzt für Arbeitsmedizin oder Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin

  • Berufserfahrung als Arzt/Ärztin von mindestens fünf Jahren und sechs Monaten (davon mind. sechs Monate als Facharzt/Fachärztin)

  • Bereitschaft zu Dienstreisen  

Was wir bieten

Fachkräfte stehen hoch im Kurs - Aufgrund Ihrer besonderen Qualifikationen ist die Gewährung einer Personalgewinnungsprämie möglich, soweit Sie das Anforderungsprofil vollumfänglich erfüllen.

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen. 

Langfristige Planbarkeit – durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst. 

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie. 

Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.  

Hinweise

Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, sofern vorhanden Abschlusszeugnis/-urkunde, Dienst- sowie Arbeitszeugnisse und Beurteilungen).  

Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab.

Sie sind bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens lediglich eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. A 14 BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Bes.Gr. A 14 BBesO Berücksichtigung finden. 

Für eine Berufung in ein Beamtenverhältnis oder eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

Sollte die Berufung in ein Beamtenverhältnis noch nicht möglich sein, ist bis zum Erlangen der persönlichen- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund und den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 14 bis 15 TVÖD (je nach Qualifizierung).

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.

Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen. 

Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Müseler (0331/97997 - 8300).

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.

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Kontakt

Maria Ebert
Telefon: +49331 97997-7724